9 月 7 日消息 联发科看好未来营运前景及因应业务需求，今日宣布启动大规模人才招聘，年底前预计招聘超两千名人才加入团队，人数可望创新高，并提供硕士毕业生年薪 200 万元新台币(约 46.6 万元人民币)、博士 250 万元新台币(约 58.25 万元人民币)的优渥待遇。联发科今年营运表现获得亮眼好成绩，明年营收持续看增，超越行业水准，因此扩大下半年的招聘规模，校园招聘名额较以往大幅成长三倍，象征看好未来业务的展望与信心。
联发科表示，今年以「快、狠、准」三箭齐发的策略，强力招聘准社会新鲜人及转职人才，不等毕业时节，九月开学就提前发出召集令，延揽明年应届毕业生，通过预聘制度，实现毕业即就业。此外，联发科下重金，祭出硕士毕年薪看 200 万元、博士毕上看 250 万的优渥薪酬争取人才;同时，为精准求才，联发科技内部鼓励员工举荐人才，推出价值超过 5 万元新台币(约 11650 元人民币)的人体工学办公室神椅、Gogoro 电动车等奖励。
今年联发科招募重点职位包含软件开发、数位 IC 设计、类比 IC 设计、射频 IC 设计、通讯算法开发、多媒体算法开发、系统应用等类别;涵盖手机、平板、数码电视、无线网路、智慧物联网等主要产品线。
免责声明：本文仅代表作者个人观点，与东方科技网无关。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实，对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺，请读者仅作参考，并请自行核实相关内容。
本网站有部分内容均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责，若因作品内容、知识产权、版权和其他问题，请及时提供相关证明等材料并与我们联系，本网站将在规定时间内给予删除等相关处理.
